Ore cancellate ai lavoratori ASL Salerno, NurSind denuncia: Diritti azzerati con un click

Monte ore e banca ore spariti nel 2026: esplode la protesta sindacale, l’Azienda rischia l’ennesimo contenzioso

"Ci sono diritti che non fanno rumore, finché qualcuno non prova a cancellarli. E poi ce ne sono altri che, se ignorati, diventano micce pronte a esplodere. È quello che sta accadendo all’ASL di Salerno, dove il tempo di lavoro – quello reale, prestato, certificato – sembra essere diventato un dato opzionale. Una questione che non riguarda solo numeri e applicativi informatici, ma dignità professionale, rispetto contrattuale e correttezza amministrativa. Su questo terreno il NurSind ha deciso di non arretrare di un millimetro".

Salerno, 10/02/2026. Ore lavorate, maturate, riconosciute e poi improvvisamente scomparse. All’ASL di Salerno il nuovo anno si è aperto con una sorpresa amara per centinaia di lavoratori: il cartellino di gennaio 2026 azzera il saldo ore del 2025, mentre la banca ore risulta vuota negli applicativi aziendali. Una situazione che ha immediatamente acceso la protesta e che il NurSind Salerno ha portato all’attenzione della Direzione con una nuova, formale segnalazione.

Il problema non è tecnico, ma profondamente sostanziale. Le ore scomparse non sono frutto di errori di timbratura o di interpretazioni discrezionali, ma crediti maturati legittimamente dai lavoratori nel corso del 2025, attraverso minuti di consegna, vestizione e attività connesse al servizio. Ore che, secondo il regolamento vigente sull’orario di lavoro, non possono essere cancellate né azzerate.

L’azzeramento del monte ore e l’assenza di qualsiasi credito nella banca ore stanno paralizzando anche l’organizzazione interna. Coordinatori e referenti si trovano nell’impossibilità di gestire le richieste di recupero compensativo, perché il sistema aziendale non restituisce più alcuna evidenza delle ore maturate. Il risultato è un clima di confusione, tensione e crescente esasperazione tra il personale, aggravato dalle comunicazioni sul recupero delle ferie pregresse, per le quali si attende ancora un atto ufficiale.

In questo contesto, il NurSind Salerno ha deciso di intervenire con fermezza, richiamando l’Azienda alle proprie responsabilità e chiedendo un intervento immediato e risolutivo.

“Siamo di fronte a un fatto gravissimo: ore lavorate che scompaiono senza alcuna base normativa. È un vero e proprio scippo ai danni dei lavoratori, che ogni giorno garantiscono assistenza ben oltre il dovuto.”

Il sindacato sottolinea come la materia dell’orario di lavoro sia chiaramente disciplinata e come non possa essere rimessa a interpretazioni arbitrarie o, peggio, a operazioni informatiche prive di fondamento giuridico.

“Cancellare crediti orari maturati legittimamente non è solo inaccettabile, è illegittimo. Questa gestione sta generando rabbia e un senso profondo di ingiustizia tra i dipendenti.”

La segnalazione inviata alla Direzione Generale, Sanitaria, Amministrativa, alla Gestione del Personale, alle Professioni Sanitarie, alle Relazioni Sindacali e alla RSU non è un atto isolato. È l’ennesimo tentativo di ricondurre la questione nell’alveo della legalità e del buon senso amministrativo.

“Abbiamo chiesto il ripristino immediato delle ore maturate. Se l’Azienda continuerà a ignorare il problema, il NurSind saprà come e dove tutelare i diritti dei lavoratori.”

Non è una minaccia, ma una constatazione. La storia recente insegna che, quando l’ASL di Salerno è stata chiamata a rispondere davanti alle sedi opportune, le ragioni dei lavoratori sono state sistematicamente riconosciute. E anche questa volta il sindacato non intende arretrare.

Il tempo di lavoro non è un’opinione. Le ore prestate non si cancellano con un click e non possono diventare variabili dipendenti da un applicativo. Il NurSind Salerno lo ribadisce con chiarezza: la tutela dei lavoratori passa dal rispetto delle regole, e su questo terreno il sindacato continuerà a essere presente, vigile e determinato. Sempre.